為深入貫徹落實(shí)省領(lǐng)導(dǎo)在龍煤集團(tuán)改革發(fā)展專題推進(jìn)組會(huì)議上的講話精神和工作要求,加快推進(jìn)龍煤集團(tuán)及權(quán)屬礦業(yè)公司改革攻堅(jiān)任務(wù)如期完成,8月10日,省國(guó)資委黨委委員、副主任、龍煤集團(tuán)改革發(fā)展專題推進(jìn)組辦公室副主任張玉福率隊(duì)深入集團(tuán)公司進(jìn)行專題調(diào)研,并組織召開調(diào)研座談會(huì),聽取工作匯報(bào),現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決實(shí)際問題。
省國(guó)資委政策法規(guī)處、財(cái)務(wù)監(jiān)管處、產(chǎn)權(quán)管理處、企業(yè)改革處、考核分配處、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理處等相關(guān)處室人員陪同調(diào)研。
在聽取集團(tuán)公司及四個(gè)權(quán)屬礦業(yè)公司改革情況專題匯報(bào)后,張玉福對(duì)龍煤集團(tuán)把改革工作與企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行等重點(diǎn)工作同部署、齊推進(jìn),并做了大量實(shí)實(shí)在在富有成效的工作給予肯定。
就抓好下步改革重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)落實(shí),張玉福要求,一要進(jìn)一步解放思想,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于國(guó)資國(guó)企改革的重要論述、重要指示批示精神,學(xué)習(xí)好國(guó)資國(guó)企改革相關(guān)文件精神,確保改革重點(diǎn)任務(wù)按照既定的時(shí)間表、路線圖扎實(shí)推進(jìn)到位;二要加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度、完善法人治理結(jié)構(gòu),做到一切工作按照程序做,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)干;三要進(jìn)一步加大內(nèi)部市場(chǎng)化改革、“三項(xiàng)制度改革”力度,加大虧損企業(yè)治理力度,對(duì)標(biāo)管理提升,推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展;四要積極搶抓發(fā)展機(jī)遇,努力實(shí)現(xiàn)主業(yè)、非煤產(chǎn)業(yè)同步發(fā)展;五要全力抓好安全生產(chǎn)、疫情防控、防汛、信訪穩(wěn)定等工作,為企業(yè)深化改革營(yíng)造良好環(huán)境。
張玉福表示,針對(duì)龍煤集團(tuán)及四個(gè)礦業(yè)公司在改革重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)中提出的急需幫助協(xié)調(diào)解決的問題,調(diào)研組將以調(diào)研報(bào)告的形式向上呈報(bào),盡全力幫助企業(yè)辦實(shí)事、解難事,做好服務(wù)。
集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)孫成坤代表集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司對(duì)調(diào)研組一行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研指導(dǎo)工作,幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)改革任務(wù)推進(jìn)中遇到的問題表示感謝。
孫成坤表示,集團(tuán)公司將以此次調(diào)研座談會(huì)為契機(jī),深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)好省領(lǐng)導(dǎo)在龍煤集團(tuán)改革發(fā)展專題推進(jìn)組會(huì)議上的講話精神和工作要求,逐企認(rèn)真深入研究,查找問題癥結(jié),制定針對(duì)性措施,以務(wù)實(shí)的舉措全力抓好既定的改革重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)落實(shí)取得實(shí)效。
集團(tuán)公司黨委常委、副總經(jīng)理金巖出席調(diào)研座談會(huì),并對(duì)調(diào)研組提出的意見要求,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安排部署。
集團(tuán)公司及四個(gè)權(quán)屬礦業(yè)公司緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹省領(lǐng)導(dǎo)在龍煤集團(tuán)改革發(fā)展專題推進(jìn)組會(huì)議上的講話精神情況、《龍煤集團(tuán)改革三年行動(dòng)2021年工作要點(diǎn)》具體分解落實(shí)情況以及2021年改革工作任務(wù)臺(tái)賬的動(dòng)態(tài)進(jìn)度情況,落實(shí)省國(guó)資委相關(guān)督辦通知要求和在重點(diǎn)改革攻堅(jiān)任務(wù)上采取的主要舉措、取得的成效以及存在的困難和問題,下一步工作打算,全年改革工作目標(biāo)預(yù)計(jì)完成情況進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào),并就急需上級(jí)幫助協(xié)調(diào)解決的問題提出了意見建議。
調(diào)研組成員還結(jié)合各自處室工作職能與集團(tuán)公司及權(quán)屬礦業(yè)公司人員進(jìn)行了互動(dòng)交流,雙方還就共同關(guān)注的話題交換了意見。
集團(tuán)公司總部機(jī)關(guān)相關(guān)部門總監(jiān)、高級(jí)經(jīng)理及相關(guān)人員;四個(gè)礦業(yè)公司分管改革的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部室負(fù)責(zé)同志參加了調(diào)研座談會(huì)。