近期,鶴崗礦業(yè)公司振興輔業(yè)發(fā)展公司黨委嚴(yán)格落實(shí)“靠企吃企”突出問題專項(xiàng)整治要求,聚焦11個(gè)整治重點(diǎn),深入基層摸實(shí)情、強(qiáng)督導(dǎo)。
7月以來,該公司以“違規(guī)吃喝”問題為整治核心,通過自檢自查、精準(zhǔn)部署、系統(tǒng)推進(jìn),專項(xiàng)整治工作已取得階段性成效。在整治工作中,該公司始終將強(qiáng)化政治引領(lǐng)放在首位,以深化理論武裝為重要抓手,構(gòu)建起多層次、全覆蓋的學(xué)習(xí)教育體系。通過“第一議題”、讀書班、黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)等多種形式,組織各級黨組織和黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí),確保學(xué)習(xí)入腦入心;另一方面,針對新提拔干部、年輕干部及財(cái)務(wù)等關(guān)鍵崗位人員開展精準(zhǔn)教育培訓(xùn),明確紀(jì)律紅線,筑牢思想防線。
為從源頭遏制違規(guī)吃喝、“靠企吃企”問題,該公司織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),構(gòu)建全鏈條防控體系。在談心談話方面,建立“黨委書記與班子成員談、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人談、部門負(fù)責(zé)人與下屬骨干談”的三級談話機(jī)制,把抵制違規(guī)吃喝作為日常監(jiān)督和節(jié)前廉政談話的必談內(nèi)容,提前敲警鐘、亮紅燈。同時(shí),成立由單位“一把手”任組長的整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組及專項(xiàng)辦公室,明確責(zé)任到崗、到人,為整治工作提供堅(jiān)實(shí)組織保障。
為確保整治成效落地,切實(shí)強(qiáng)化實(shí)地督查,不定期到基層單位開展專項(xiàng)檢查。全力營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。