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雞西礦業(yè)公司新發(fā)礦 “柔招”強(qiáng)意識(shí) “實(shí)措”除隱患 全力打好歲末年初安全“保衛(wèi)戰(zhàn)”

來源:黑龍江龍煤礦業(yè)控股集團(tuán)
發(fā)布時(shí)間:2026-01-03
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雞西礦業(yè)公司新發(fā)礦緊緊圍繞“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,以開展“誰是我最惦記的人”、安全警示教育、全覆蓋安全大檢查等一系列扎實(shí)舉措為抓手,凝心聚力、精準(zhǔn)發(fā)力,全力打好歲末年初安全“保衛(wèi)戰(zhàn)”。

親情護(hù)安暖人心,織密“安全網(wǎng)”。該礦以“家人牽掛”為核心情感紐帶,精心組織開展“誰是我最惦記的人”安全文化活動(dòng),通過親情寄語、展板集、漫畫展等豐富形式,將安全轉(zhuǎn)化為具象的家庭責(zé)任,為礦井安全生產(chǎn)各環(huán)節(jié)注入了既溫暖又堅(jiān)實(shí)的精神力量。

自活動(dòng)開展以來,累計(jì)收到職工家屬親情照片和安全寄語1300余條?!袄瞎?,我包好了酸菜餡的餃子等你回來吃”“爸爸,你要好好上班,注意安全”“兒呀,別惦記我和你爸,你好我們就好”……一句句樸實(shí)的話語,既有妻子對(duì)丈夫的柔聲叮囑、子女對(duì)父親的純真期盼,也有父母對(duì)孩子的牽掛囑托。這些飽含最真摯情感的寄語及全家福,化作最溫暖的安全警示,讓職工們深刻感受到“安全不僅是個(gè)人的責(zé)任,更是對(duì)家庭的承諾”。

警示教育長鳴鐘,繃緊“安全弦”?!懊看慰淳酒加X得揪心。在井下,按章作業(yè)就是對(duì)自己和工友最大的負(fù)責(zé),我絕不敢有半點(diǎn)馬虎。”看完警示教育片的職工說道。為持續(xù)強(qiáng)化全員安全意識(shí),該礦不斷創(chuàng)新安全教育形式,豐富教育內(nèi)容,以確保全員的安全。通過組織干部職工觀看近期行業(yè)內(nèi)外典型事故案例警示教育片,詳細(xì)剖析事故原因、經(jīng)過及教訓(xùn),讓職工深刻認(rèn)識(shí)到違章作業(yè)的嚴(yán)重后果。同時(shí),利用班前會(huì),由主任工程師結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)分析研判和預(yù)警,引導(dǎo)職工克服麻痹思想和僥幸心理,時(shí)刻繃緊“安全弦”,真正做到“居安思危、警鐘長鳴”,從思想上筑牢抵御安全風(fēng)險(xiǎn)的第一道防線。

信息化帶班除隱患,筑牢“防護(hù)墻”。“西六五片50隊(duì)工作面沉淀池淤貨多,當(dāng)班立即清理”“603隊(duì)工作面錨索托盤鎖距需重新校正”……該礦依托井下Wi-Fi6無線網(wǎng)絡(luò),搭建領(lǐng)導(dǎo)干部帶班微信工作群,建起責(zé)任可溯、管控精準(zhǔn)、響應(yīng)高效的信息化帶班模式。通過推行領(lǐng)導(dǎo)干部入井4次視頻匯報(bào)制度,實(shí)現(xiàn)入井報(bào)備、井下巡檢、升井總結(jié)全程信息化留痕;對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患和問題建立臺(tái)賬,明確整改責(zé)任人、整改措施和完成時(shí)限,實(shí)行隱患整改閉環(huán)管理;確保將各類事故隱患消除在萌芽狀態(tài),為礦井年終收官戰(zhàn)筑牢安全底線。

通過“柔招”強(qiáng)意識(shí)、“實(shí)措”除隱患,該礦多管齊下、協(xié)同發(fā)力,既筑牢了安全生產(chǎn)的“硬防線”,又凝聚了職工同心奮進(jìn)的“軟實(shí)力”。下一步,他們將持續(xù)繃緊安全生產(chǎn)這根弦,不斷強(qiáng)化職工安全意識(shí),常態(tài)化推進(jìn)安全隱患排查治理,以扎實(shí)有效的工作舉措收好今年尾、開好明年局,為礦井高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的安全保障。