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新疆龍煤能源公司黨委始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”的作用，錨定聚焦控風(fēng)險(xiǎn)、保生存、穩(wěn)生產(chǎn)、促發(fā)展等重點(diǎn)任務(wù)，凝心聚力，攻堅(jiān)克難，穩(wěn)中求進(jìn)，砥礪奮進(jìn)，在大局下謀劃，在破題中推進(jìn)，在發(fā)展上作為，在艱難中拼搏，在拼搏中收獲，以高質(zhì)量黨的建設(shè)引領(lǐng)和保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

政治建設(shè)優(yōu)勢(shì)彰顯。始終將學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為最大政治任務(wù)，扎實(shí)開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育、黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育、深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育等歷次黨內(nèi)集中教育，累計(jì)開(kāi)展“第一議題”學(xué)習(xí)90余次、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)60余次，舉辦讀書(shū)班40余期、專(zhuān)題黨課300余場(chǎng)次，廣泛開(kāi)展宣傳宣講，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論入腦入心，黨員干部理想信念更加堅(jiān)定，紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)更加牢固，踐行“兩個(gè)維護(hù)”更加堅(jiān)決。持續(xù)把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，堅(jiān)持把黨組織研究討論作為企業(yè)決策重大事項(xiàng)的前置程序，召開(kāi)黨委會(huì)100余次，前置研究重大事項(xiàng)600余項(xiàng)，充分發(fā)揮了黨組織把關(guān)定向作用，保證了黨的理論、路線(xiàn)、方針、政策、決議在企業(yè)不折不扣貫徹執(zhí)行。

思想武裝凝心鑄魂。牢牢把握意識(shí)形態(tài)工作主動(dòng)權(quán)，扎實(shí)做好宣傳思想、統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)工作，“扎根新疆、創(chuàng)業(yè)發(fā)展”主旋律深入人心，干部職工歸屬感、認(rèn)同感、自豪感顯著增強(qiáng)，凝聚起了實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力。2023年思想政治工作經(jīng)驗(yàn)獲《中國(guó)煤炭工業(yè)》雜志頭條推廣；2023年榮獲“中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)思想政治工作先進(jìn)單位”稱(chēng)號(hào)；打造“黨旗映南疆、出彩黑龍江”等黨建品牌，開(kāi)展“創(chuàng)業(yè)十五載 戈壁展風(fēng)采”建企15周年系列活動(dòng)，選樹(shù)先進(jìn)典型36人，創(chuàng)作《新疆龍煤公司，我的家》等文藝作品，營(yíng)造了“艱苦不怕吃苦、缺氧不缺精神”的域外創(chuàng)業(yè)氛圍。

組織建設(shè)更具活力。深入推進(jìn)“三五工程”“六大工程”，堅(jiān)持黨建目標(biāo)考核，形成全覆蓋、立體化基層黨組織架構(gòu)體系，實(shí)現(xiàn)“支部建在區(qū)隊(duì)、黨小組設(shè)在班組”全覆蓋；建成標(biāo)準(zhǔn)化黨支部21個(gè)，發(fā)展黨員174名，創(chuàng)建“四大堡壘”11個(gè)、專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新型黨小組30個(gè)，創(chuàng)建黨員示范崗180余個(gè)、責(zé)任區(qū)200余個(gè)，開(kāi)展“提質(zhì)增效、黨員攻堅(jiān)”活動(dòng)節(jié)約資金300余萬(wàn)元，完成“五小”創(chuàng)新120余項(xiàng)，推動(dòng)黨建工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理深度融合。黨建經(jīng)驗(yàn)連續(xù)兩次在《企業(yè)黨建》雜志上推廣，銀鑫礦業(yè)黨委獲評(píng)“黑龍江省先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。干部隊(duì)伍更加有力，堅(jiān)持國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”要求，倡樹(shù)正確用人導(dǎo)向，干部選育管用制度體系更加健全，市場(chǎng)化選聘管理人員142名，11名80后走上中級(jí)管理崗位、23名90后擔(dān)任初級(jí)管理職務(wù)，169名技術(shù)人員晉升職稱(chēng)，領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)幫帶年輕干部91人，動(dòng)態(tài)調(diào)整不勝任干部31名，鍛造了一支高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部人才隊(duì)伍。

清風(fēng)正氣更加充盈。開(kāi)展廉政談話(huà)500余人次，組織參觀(guān)廉政教育基地20余次，觀(guān)看《零容忍》等警示教育片100余場(chǎng)次，編發(fā)《勤廉新疆龍煤》內(nèi)刊20期，紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)更加常態(tài)化長(zhǎng)效化，持續(xù)有效糾治“四風(fēng)”問(wèn)題；一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，處置問(wèn)題線(xiàn)索80余件，立案30余件，處分處理黨員干部120余人次，運(yùn)用“第一種形態(tài)”處理150余人次，標(biāo)本兼治強(qiáng)化以案為鑒、以案促改、以案促治，全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任體系更加健全，廉潔文化教育持續(xù)深化，清風(fēng)正氣更加充盈。發(fā)揮巡察利劍作用，統(tǒng)籌安排常規(guī)巡察和專(zhuān)項(xiàng)巡察，實(shí)現(xiàn)對(duì)所屬黨組織巡察全覆蓋，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題全部整改到位，以高質(zhì)量巡察保障企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。